Offre d’emploi

Direction générale

Le réseau québécois pour l’inclusion sociale des personnes sourdes et malentendantes (ReQIS) a pour mission de promouvoir les intérêts communs des groupes membres afin de contribuer à l’amélioration de la qualité de vie et à la défense des droits des personnes sourdes et malentendantes, signeures et oralistes, grâce à trois axes d’action :

1)   L’action politique non partisane et la représentation ;

2)   L’éducation populaire ;

3)   La mobilisation des membres.

Sa mission consiste également à contribuer au développement et au rayonnement de ses membres, en favorisant le réseautage et les échanges d’expertise. 

Le réseau québécois pour l’inclusion sociale des personnes sourdes et malentendantes est à la recherche d’un directeur général ou d’une directrice générale pour diriger son organisme.

Sous la responsabilité du conseil d’administration. Le titulaire du poste planifie, organise, dirige, contrôle et coordonne l’ensemble des activités et assure le bon fonctionnement et la représentation de l’organisme. 

Principales responsabilités

• Veiller à l’application des orientations de la planification stratégique, l’atteinte des objectifs, et la réalisation du plan d’action annuel et triennal ;
• Assurer la gestion des ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles ;
• Poursuivre et renforcer les alliances et partenariats avec les différents collaborateurs, partenaires et instances décisionnelles sur le plan local, régional et national ;
• Assurer le maintien et le développement du réseau des organismes membres ;
• Saisir les opportunités qui permettent l’avancement du milieu des organismes de services et défense des droits des personnes culturellement sourdes, sourdes oralistes, devenues sourdes et malentendantes ;
• Favoriser des initiatives propres à soutenir des personnes culturellement sourdes, sourdes oralistes, devenues sourdes et malentendantes ;

Description des compétences 

• Formation universitaire de 1er cycle en administration et/ou en communications & relations publiques ou toute autre combinaison d’expérience/études pertinentes.
• Très bonne connaissance du milieu de la surdité ;
• Expérience comme gestionnaire au sein d’un organisme ou d’une organisation publique ou privée ;
• Expérience nécessaire en recherche de financement public et privé ;
• Connaissance du milieu associatif, communautaire et du milieu des handicaps physiques ;
• Bonne connaissance de la trousse MS Office ;
• Familier avec les processus de reddition de comptes et de l’évaluation des activités ;
• Capacité de gestion rigoureuse des finances et axée sur les résultats ;
• Très bonne connaissance de la langue française ;
• (Bonne maîtrise de la LSQ) ;
• Anglais écrit et ASL (un atout).

Profil recherché 

• Présente une réflexion stratégique et créative ;
• Démontre d’excellentes habiletés en communication, de bonnes relations interpersonnelles et la motivation de représenter l’organisme dans divers événements publics et rencontres ;
• Démontre des aptitudes fortes en gestion du changement et de la prise de décision ;
• Présente une grande capacité d’adaptation, de flexibilité en relations interpersonnelles et d’ouverture d’esprit ;
• Démontre une grande connaissance dans l’opérationnalité d’un organisme ;
• Démontre un leadership rassembleur. 

Conditions diverses

Poste à temps complet

Période de probation de 6 mois après l’embauche

Lieu de travail : Montréal (doit posséder une voiture car déplacements prévus)

Salaire annuel proposé : jusqu’à 47 500$/an dépendamment de la scolarité et de l’expérience du candidat.

Poste de 35 heures/semaine.

Doit être disponible à l’occasion le soir et la fin de semaine

À compétences égales, une personne des milieux culturellement sourd, sourd oraliste, devenu sourd et malentendant sera privilégiée.

Vous êtes invités à nous faire parvenir une lettre de motivation et votre curriculum vitae au plus tard le 14 janvier 2017 à 16 heures au president@reqis.org

Seules les candidatures retenues seront contactées.